Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung

Deine Perspektive als Experte/Expertin für Deinen Arbeitsplatz ist gefragt!

    Um was geht es?
    GROUP ID:

    Um die Gesundheit am Arbeitsplatz zu erhalten und zu fördern, sieht der Gesetzgeber vor, dass psychische Belastungen am Arbeitsplatz im Rahmen von Gefährdungsbeurteilungen erfasst werden.

    Die [Name der Klinik] hat die hanza resources GmbH mit der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung beauftragt. Ziel der Gefährdungsbeurteilung ist es zu untersuchen, welche Belastungsschwerpunkte einerseits und welche positiven unterstützenden Faktoren andererseits an Deinem Arbeitsplatz vorliegen, um ggf. Maßnahmen zur Verbesserung des Gesundheitsschutzes umzusetzen.


    Deine Teilnahme an der Befragung ist freiwillig! Bei einer Nicht-Teilnahme fehlt jedoch Deine Perspektive im Ergebnisbericht und es kann ggf. weniger gezielt festgestellt werden, ob und wo Veränderungsbedarf besteht.

    Datenschutz ist uns sehr wichtig!

    Wir gehen mit Deinen Daten so um, dass zu jedem Zeitpunkt die Vertraulichkeit gewährleistet wird. Konkret heißt das:

    • Es werden keine IP-Adressen gespeichert (lediglich die Erhebungsgruppenzugehörigkeit, die Antworten auf die Erhebungsfragen, sowie Datum und Uhrzeit der Teilnahme).
    • Die Datenauswertung erfolgt extern durch hanza resources. Die [Name der Klinik] erhalten keine Einzelergebnisse, sondern nur die aggregierten Auswertungen jeder Erhebungsgruppe.
    • Erhebungsgruppen werden erst ausgewertet, wenn mindestens 5 Antworten aus der jeweiligen Gruppe vorliegen.
    • Die Daten werden auf einem Server in der EU gespeichert, der nach DIN ISO 27001 zertifiziert ist und End-to-End-SSL-Verschlüsselung bietet.
    • Der Betriebsrat der [Name der Klinik] hat den Prozess geprüft und das Vorgehen einvernehmlich abgestimmt.

    Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung! Bitte kontaktiere XX (x.x@klinik.de; Tel.: +49 XXX XXX XXXX) oder Dr. Amina Özelsel von der hanza resources GmbH (eap@hanza.de) mit Deinen Fragen.



    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu
    gar nicht
    wenig
    mittelmäßig
    überwiegend
    völlig
    Ich kann die Reihenfolge der Arbeitsschritte selbst bestimmen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich habe genügend Einfluss darauf, welche Arbeit zu erledigen ist.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann meine Arbeit selbständig planen und einteilen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann bei meiner Arbeit Neues dazulernen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann mein Wissen und Können bei meiner Arbeit voll einsetzen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Bei meiner Arbeit habe ich, insgesamt gesehen, häufig wechselnde, unterschiedliche Arbeitsaufgaben.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Bei meiner Arbeit sehe ich selber am Ergebnis, ob meine Arbeit gut war oder nicht.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Meine Arbeit ist so gestaltet, dass ich die Möglichkeit habe, Aufgaben in Gänze durchzuführen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann mich auf meine Kolleg:innen verlassen, wenn es schwierig wird.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann mich auf meine direkte Führungskraft verlassen, wenn es bei der Arbeit schwierig wird.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Man hält in der Abteilung gut zusammen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu
    gar nicht
    wenig
    mittelmäßig
    überwiegend
    völlig
    Meine Arbeit erfordert enge Zusammenarbeit mit anderen Personen in der Abteilung.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich kann mich während der Arbeit mit verschiedenen Kolleg:innen über dienstliche und private Dinge unterhalten.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich bekomme von Kolleg:innen Rückmeldung über die Qualität meiner Arbeit.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich bekomme von meiner Führungskraft Rückmeldung über die Qualität meiner Arbeit.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen funktioniert gut.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Bei meiner Arbeit gibt es Sachen, die zu kompliziert sind (bspw. aufgrund unklarer Prozessabläufe oder mangelnder Qualifizierung/Einarbeitung).
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    In der Regel werden zu hohe Anforderungen an meine Konzentrationsfähigkeit gestellt.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Häufig stehe ich unter Zeitdruck.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich habe zu viel Arbeit.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Oft stehen mir die benötigten Informationen, Materialien und Arbeitsmittel (z.B. Computer) nicht zur Verfügung.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich werde bei meiner eigentlichen Arbeit immer wieder unterbrochen (z.B. durch das Telefon).
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    An meinem Arbeitsplatz gibt es ungünstige Umgebungsbedingungen wie Lärm, Klima, Staub.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu
    gar nicht
    wenig
    mittelmäßig
    überwiegend
    völlig
    An meinem Arbeitsplatz sind Räume und Raumausstattung ungenügend.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Über wichtige Dinge und Vorgänge in unserer Abteilung sind wir ausreichend informiert.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Unsere Führungskraft ist bereit, die Ideen und Vorschläge der Arbeitnehmer zu berücksichtigen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Unsere Abteilung bietet gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Bei uns gibt es gute Aufstiegschancen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Der Umgang mit Patient:innen ist oft belastend. (Berufsgruppen ohne Patient:innen-Kontakt bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Mir verbleibt nicht genügend Raum für Gespräche mit den Patient:innen und Angehörigen. (Berufsgruppen ohne Patient:innen-Kontakt bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Meine Arbeit ist mit einer hohen emotionalen Belastung verbunden.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die Arbeitsmittel für mein Aufgabengebiet sind geeignet bzw. ausreichend vorhanden (z.B. EDV).
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich bin mit meiner Arbeitszeitregelung zufrieden.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich fühle mich von der Geschäftsführung wertgeschätzt.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu
    gar nicht
    wenig
    mittelmäßig
    überwiegend
    völlig
    Ich kann meine Pausen regelmäßig nehmen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Meine Arbeit ist mit einer hohen körperlichen Belastung verbunden.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Ich habe Angst davor, Fehler am Patienten zu machen. (Berufsgruppen ohne Patient:innen-Kontakt bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Das Teamklima empfinde ich als insgesamt gut.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich fühle mich von meiner direkten Führungskraft wertgeschätzt.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die Arbeit unseres Teams wird von den übrigen Abteilungen des Hauses wertgeschätzt.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die Zusammenarbeit innerhalb des eigenen Teams funktioniert gut.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Die Zusammenarbeit zwischen Ärzt:innen und Pflege funktioniert gut. (Berufsgruppen, die nicht mit Ärzt:innen / Pflege arbeiten, bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Die Zusammenarbeit mit den peripheren Stationen / Funktionsabteilung / OP / Intensivstation funktioniert gut. (Berufsgruppen, die nicht mit diesen Abteilungen zusammenarbeiten, bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Bei Bedarf gelingt es mir jederzeit den Rat einer erfahrenen Kolleg:in einzuholen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Falls zutreffend: Die Zusammenarbeit mit den internen Leistungsunterstützern (Schreibdienst, Patiententransport, Reinigungsdienst) funktioniert gut. (Berufsgruppen, die nicht mit internen Leistungsunterstützern zusammenarbeiten, bitte Frage überspringen)
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    An meinem Arbeitsplatz fühle ich mich ausreichend sicher vor Übergriffen (z.B. auf Grund von Security Dienst, Kenntnissen in Deeskalationsmanagement, Selbstverteidigung, etc.).
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu
    gar nicht
    wenig
    mittelmäßig
    überwiegend
    völlig
    Alles in allem bin ich mit meiner derzeitigen Arbeitssituation zufrieden.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich würde meinen Arbeitsplatz an arbeitssuchende Kolleg:innen weiterempfehlen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich würde meine Klinik an Patient:innen weiterempfehlen.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich denke daran, meinen Arbeitsplatz zu wechseln.
    gar nichtwenigmittelmäßigüberwiegendvöllig
    Ich fühle mich arbeitsbedingt beeinträchtigt durch:
    sehr selten
    selten
    manchmal
    oft
    sehr oft
    Starkes Erschöpfungsgefühl
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Schwierigkeiten von der Arbeit abzuschalten
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Nacken-Schulter-Rückenschmerzen
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Schlafstörungen
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Ängste
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Niedergeschlagenheit
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Kopfschmerzen
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft
    Magen- und Darmbeschwerden
    sehr seltenseltenmanchmaloftsehr oft

    Abschließend noch drei offene Fragen. Deine hier gemachten Angaben werden als Liste wörtlich in den Bericht integriert. Vermeide daher bitte Formulierungen, die Dich oder andere persönlich erkennbar machen.

    Drei Aspekte, die ich an meinem derzeitigen Arbeitsplatz positiv finde und die mich motivieren, bei meinem Arbeitgeber zu bleiben:
    Drei Aspekte, die ich an meinem derzeitigen Arbeitsplatz negativ finde und die mich ggf. über einen Arbeitsplatzwechsel nachdenken lassen:
    Hast Du konkrete Vorschläge / Wünsche zur Verbesserung Deiner Arbeitssituation?
    Befragung abschließen und Daten senden

    Die Daten wurden gesendet. Vielen Dank für Ihre Teilnahme!