Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung

Ihre Perspektive als Experte/Expertin für Ihren Arbeitsplatz ist gefragt!

    Um was geht es?
    GROUP ID:

    Um die Gesundheit am Arbeitsplatz zu erhalten und zu fördern, sieht der Gesetzgeber vor, dass psychische Belastungen am Arbeitsplatz im Rahmen von Gefährdungsbeurteilungen erfasst werden.

    Firma X hat die hanza resources GmbH mit der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung beauftragt. Ziel der Gefährdungsbeurteilung ist es zu untersuchen, welche Belastungsschwerpunkte einerseits und welche positiven, unterstützenden Faktoren andererseits an Ihrem Arbeitsplatz vorliegen, um auf dieser Basis ggf. Maßnahmen zur Verbesserung des Gesundheitsschutzes umzusetzen.


    Die Befragung findet vom XX.XX.24 bis zum XX.XX.24 statt.


    Ihre Teilnahme an der Befragung ist freiwillig! Bei einer Nicht-Teilnahme fehlt jedoch Ihre Perspektive im Ergebnisbericht und es kann eventuell weniger gezielt festgestellt werden, ob und wo Veränderungsbedarf besteht.

    Datenschutz ist uns sehr wichtig!

    Wir gehen mit Ihren Daten so um, dass zu jedem Zeitpunkt die Vertraulichkeit gewährleistet wird. Konkret heißt das:

    • Es werden keine IP-Adressen gespeichert (lediglich die Antworten auf die Erhebungsfragen, sowie Datum und Uhrzeit der Teilnahme).
    • Bitte nehmen Sie sich 15-20 Minuten Zeit, um die Befragung vollständig zu bearbeiten, da Ihre Ergebnisse ohne IP-Adresse nicht zwischengespeichert werden können. (Die Bearbeitungszeit ist selbstverständlich Arbeitszeit).
    • Die Datenauswertung erfolgt extern durch hanza resources. Firma X erhält keine Einzelergebnisse, sondern nur die aggregierten Auswertungen Ihrer Erhebungsgruppe.
    • Die erhobenen Daten werden erst ausgewertet, wenn mindestens 7 Antworten aus Ihrer Erhebungsgruppe vorliegen.
    • Die Daten werden auf einem Server in der EU gespeichert, der nach DIN ISO 27001 zertifiziert ist und End-to-End-SSL-Verschlüsselung bietet.

    Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung! Sie haben wahlweise die Möglichkeit XY von Firma X (X.Y@firmax.com) oder Dr. Amina Özelsel von der hanza resources GmbH (eap@hanza.de) zu kontaktieren.



    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    1
    Ich bearbeite Aufgaben von Anfang bis Ende und nicht nur einzelne Teilaufgaben.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    2
    Ich bin auch für die Organisation meiner Arbeit zuständig, inkl. der Vorbereitung und Kontrolle.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    3
    Ich kann bei meiner Arbeit viele Entscheidungen selbst treffen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    4
    Ich kann selbst entscheiden, in welcher Art und Weise ich meine Arbeitsaufgaben erledige.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    5
    Meine Arbeitsaufgaben sind abwechslungsreich.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    6
    Bei meiner Arbeit mache ich immer wieder etwas Neues.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    7
    Meine Arbeit erfordert, dass ich mich kontinuierlich weiterbilde.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    8
    Bei meiner Arbeit kann ich immer wieder Neues lernen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    9
    Mir stehen alle Informationen zur Verfügung, die ich für meine Arbeit benötige.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    10
    Für die Erfüllung meiner Arbeitsaufgaben bin ich ausreichend qualifiziert.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    11
    Bei der Übernahme von neuen Aufgaben oder Tätigkeiten werde ich ausreichend eingewiesen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    12
    Ich habe ausreichend Wissen, um meine Arbeitsaufgaben zu erfüllen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    13
    Ich leiste einen wichtigen Beitrag zum Erfolg meiner Organisation.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    14
    Meine Organisation leistet insgesamt einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    15
    Bei meiner Arbeit muss ich häufig mit negativen Emotionen von Kundinnen und Kunden (extern) umgehen.
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    16
    Bei meiner Arbeit muss ich häufig anders auftreten, als ich mich eigentlich fühle.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    17
    Bei meiner Arbeit werde ich häufig beleidigt, bedroht oder körperlich angegriffen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    18
    Bei meiner Arbeit muss ich mit den schwerwiegenden Problemen und dem Leid anderer Personen umgehen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    19
    Bei der Planung und Vergabe von Arbeitsaufgaben wird meine aktuelle Lebenssituation berücksichtigt.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    20
    Meine Organisation ermöglicht es mir, das für mich geeignete Arbeitszeitmodell zu wählen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    21
    Ich kann während meiner Arbeit ausreichend Pausen einlegen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    22
    Ich kann meine Pausen so gestalten, dass ich von meiner Arbeit abschalten kann.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    23
    Bei meiner Arbeit muss ich mehrere Dinge gleichzeitig erledigen.
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    24
    Mein Arbeitsablauf ermöglicht ein Arbeiten ohne häufige Störungen und Unterbrechungen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    25
    Ich schaffe meine Aufgaben in der Regel innerhalb meiner Arbeitszeit.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    26
    Ich habe ausreichend Zeit, um meine Arbeitsaufgaben angemessen zu erledigen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    27
    Bei meiner Arbeit wird von mir ein hohes Arbeitstempo verlangt.
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    28
    Bei meiner Arbeit gibt es häufig unvorhergesehene Überstunden.
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    29
    Für die Erledigung meiner Aufgaben bin ich auf die Zusammenarbeit mit anderen angewiesen.
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    30
    Bei der Erledigung meiner Aufgaben arbeite ich überwiegend allein.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    31
    Ich kann mich auf meine Kolleginnen und Kollegen verlassen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    32
    Ich erhalte Unterstützung von meinen Kolleginnen und Kollegen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    33
    Ich kann mit meinen Kolleginnen und Kollegen offen über Arbeitsprobleme sprechen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    34
    Ich kann gegenüber meinen Kolleginnen und Kollegen offen Konflikte ansprechen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    35
    Ich kann mich auf meine direkte Führungskraft verlassen.
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    36
    Ich erhalte Unterstützung von meiner direkten Führungskraft.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    37
    Ich kann mit meiner direkten Führungskraft offen über Arbeitsprobleme sprechen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    38
    Ich kann gegenüber meiner direkten Führungskraft offen Konflikte ansprechen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    39
    Ich kann die Entscheidungen meiner direkten Führungskraft nachvollziehen.
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    40
    Meine direkte Führungskraft hat Vertrauen in mich und meine Arbeit.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    41
    Meine direkte Führungskraft gibt mir hilfreiche Rückmeldungen zu meiner Arbeit.
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    42
    Von meiner direkten Führungskraft erhalte ich Anerkennung für meine Leistungen.
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    43
    Mein Arbeitsplatz entspricht meinen Vorstellungen von Ordnung und Sauberkeit.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    44
    Weitere Räumlichkeiten bei meiner Arbeit (z. B. Teeküchen, Toiletten, Betriebsrestaurant) entsprechen meinen Vorstellungen von Ordnung und Sauberkeit.
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    45
    Die Lautstärke an meinem Arbeitsplatz stört mich bei meiner Arbeit.
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    46
    Die Beleuchtung an meinem Arbeitsplatz ist für mich passend.
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    47
    Die Temperatur an meinem Arbeitsplatz ist für mich passend.
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    48
    Ich werde bei meiner Arbeit nicht übermäßig körperlich beansprucht.
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    49
    Meine Arbeit erfordert eine starke körperliche Anstrengung.
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    50
    Die für meine Tätigkeit notwendige persönliche Schutzausrüstung ist vorhanden.
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    51
    Über die mit meiner Arbeit verbundenen Risiken und Gefahren werde ich regelmäßig informiert (z.B. Brandschutz-/Arbeitsschutzschulung).
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    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
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    Betrifft mich nicht
    52
    Mein Arbeitsplatz ist so eingerichtet, dass ich ergonomisch arbeiten kann.
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    53
    Bei meiner Arbeit stehen mir alle Arbeitsmittel, die ich benötige, zur Verfügung.
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    54
    Die Arbeitsmittel, die mir zur Verfügung gestellt werden, sind für die Erfüllung meiner Arbeitsaufgaben geeignet.
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    55
    Die Software, die ich in meiner Tätigkeit einsetze, funktioniert reibungslos.
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    56
    Der persönliche Austausch mit den Kollegen und Kolleginnen gelingt auch mit zunehmender Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort.
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    57
    Die fachliche Abstimmung mit den Kolleginnen und Kollegen gelingt auch mit zunehmender Flexibilisierung von Arbeitszeit und Arbeitsort.
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    58
    Durch die Möglichkeit, bis zu 2 Tage von zu Hause oder von einem anderen Ort aus zu arbeiten, kann ich meine Arbeitsaufgaben besser erledigen.
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    Meine Kolleginnen und Kollegen akzeptieren, dass einige von uns von zu Hause oder einem anderen Ort aus Arbeiten.
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    60
    Die technologischen Neuerungen ermöglichen mir mehr Freiheit bei der Gestaltung meine Arbeit.
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    61
    Die technologischen Neuerungen erleichtern spürbar meiner Arbeit.
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    62
    Durch die technologischen Neuerungen hat sich meine Arbeitsleistung deutlich erhöht.
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    63
    Durch die digitalen Kommunikationsmittel bei der Arbeit (z. B. E-Mail, Handy, Intranet, Beschäftigten-Chat) habe ich das Gefühl, immer sofort reagieren zu müssen.
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    64
    Bei meiner Arbeit bekomme ich viele Informationen, die für mich nicht relevant sind.
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    65
    Durch die technologischen Neuerungen sind immer mehr Aufgaben zu erledigen.
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    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    66
    Es kommt vor, dass ich in meiner Freizeit (außerhalb meiner Arbeitszeit) dienstlich kontaktiert werde.
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    67
    Die Erreichbarkeit außerhalb meiner Arbeitszeit schränkt mich in meinen privaten Planungen bzw. Verpflichtungen ein.
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    68
    In meiner Organisation wird man ermutigt, Verbesserungsvorschläge einzubringen.
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    69
    Die Hintergründe und Ziele von Veränderungen in meiner Organisation werden klar und verständlich kommuniziert.
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    70
    Veränderungen in meiner Organisation werden konsequent umgesetzt.
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    71
    Wenn Kolleginnen und Kollegen ihre Stellen wechseln / verlassen, wird darauf geachtet, dass ihr Wissen nicht verloren geht.
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    72
    Es wird ausreichend Zeit eingeplant, um Wissen und Erfahrungen unter den Beschäftigten auszutauschen.
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    73
    Wissen wird dokumentiert, damit es nicht verloren geht.
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    74
    Meine Organisation legt großen Wert darauf, dass Fehler als Lernprozess verstanden werden.
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    75
    Bei uns werden Fehler offen und direkt angesprochen, ohne dass direkt mit negativen Konsequenzen zu rechnen ist.
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    76
    Wenn ein Fehler aufgetreten ist, dann werden geeignete Lösungen gesucht und umgesetzt.
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    77
    Wir tauschen uns regelmäßig darüber aus, was wir aus Fehlern lernen können.
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    78
    Aufgrund von Verpflichtungen für die Arbeit muss ich häufig meine privaten Pläne ändern.
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    79
    Insgesamt kann ich Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
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    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
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    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    80
    In meiner Organisation werden alle Beschäftigten gleichbehandelt, unabhängig von z. B. Geschlecht, Alter, Laufbahngruppe oder Status.
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    81
    In meiner Organisation wird die Unterschiedlichkeit bzw. Vielfalt der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen als Gewinn gesehen.
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    82
    Ich kann die Entscheidungen der Geschäftsführung in meiner Organisation nachvollziehen.
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    83
    Ich kann mich auf die Aussagen der Geschäftsführung meiner Organisation verlassen.
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    84
    Arbeitssicherheit hat in meiner Organisation einen hohen Stellenwert.
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    85
    Die Gesundheit der Beschäftigten hat In meiner Organisation einen hohen Stellenwert.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    86
    Bei der Planung und Vergabe von Arbeitsaufgaben werden meine persönlichen Stärken und Interessen berücksichtigt.
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    87
    Bei Themen, die meine Arbeit betreffen, werde ich im Vorfeld eingebunden.
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    88
    Bei Themen, die meine Arbeit betreffen, wird meine Meinung berücksichtigt.
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    89
    Ich erhalte Anerkennung für gute Arbeitsleistung.
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    90
    Wenn ich etwas beitrage, dann wird dies auch gewürdigt.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    91
    Bei meiner Arbeit wird (grundsätzlich) ein wertschätzender Umgang unter allen Beschäftigten gepflegt.
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    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    92
    Am Ende eines Arbeitstages gelingt es mir, mich von der Arbeit zu distanzieren.
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    93
    Ich schlafe häufig schlecht, weil mir arbeitsbezogene Probleme noch durch den Kopf gehen.
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    94
    Obwohl ich krank bin, komme ich – wenn es irgendwie geht – zur Arbeit.
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    95
    Zugunsten meiner Arbeit verzichte ich auf Pausen und/oder andere Erholungsphasen.
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    96
    An den meisten Tagen freue ich mich auf meine Arbeit in meiner Organisation.
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    97
    Alles in allem bin ich zufrieden mit meiner Arbeit in meiner Organisation.
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    98
    Ich fühle mich meiner Organisation verbunden.
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    99
    Ich würde meine Organisation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    100
    Ich fühle mich meiner Organisation gegenüber verpflichtet.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    Nr.
    Die folgenden Aussagen treffen auf meine persönliche Arbeitssituation zu:
    Trifft gar nicht zu
    Trifft eher nicht zu
    Trifft eher zu
    Trifft völlig zu
    Betrifft mich nicht
    101
    Alles in allem fühle ich mich gesund und fit genug, um meine jetzigen Arbeitsanforderungen zu bewältigen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    102
    In der Regel fühle ich mich körperlich so gesund, dass ich meine Arbeitsanforderungen gut bewältigen kann.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    103
    Körperlich fühle ich mich am Ende eines Arbeitstages noch fit für andere Dinge.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    104
    Bei der Ausübung meiner Arbeit bin ich frei von körperlichen Beschwerden oder Schmerzen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    105
    In der Regel fühle ich mich bei der Arbeit ausgeglichen und gelassen.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    106
    Am Ende eines Arbeitstages fühle ich mich geistig noch fit für andere Dinge.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    107
    Der Kontakt mit meinen Kolleginnen und Kollegen tut mir gut.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht
    108
    Bei meiner Arbeit fühle ich mich als Teil einer Gemeinschaft.
    Trifft gar nicht zuTrifft eher nicht zuTrifft eher zuTrifft völlig zuBetrifft mich nicht

    Abschließend können Sie noch in Ihren eigenen Worten ausführen, was Sie an Ihrem Arbeitsplatz als positiv oder negativ erleben sowie Verbesserungsvorschläge machen. Ihre hier gemachten Angaben werden als Liste wörtlich in den Ergebnisbericht integriert. Vermeiden Sie daher bitte Formulierungen, die Sie oder andere persönlich erkennbar machen.

    3 Aspekte, die ich an meinem derzeitigen Arbeitsplatz positiv finde und die mich in meinem Arbeitsalltag motivieren:
    3 Aspekte, die ich an meinem derzeitigen Arbeitsplatz als negativ oder belastend empfinde:
    Welche Wünsche oder Vorschläge haben Sie zur Verbesserung der Arbeitssituation?
    Befragung abschließen und Daten senden

    Die Daten wurden gesendet. Vielen Dank für Ihre Teilnahme!