Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung

Um was geht es?

Um die Gesundheit am Arbeitsplatz zu erhalten und zu fördern, sieht der Gesetzgeber vor, dass psychische Belastungen am Arbeitsplatz im Rahmen von Gefährdungsbeurteilungen erfasst werden.

Die SECURVITA Krankenkasse hat die hanza resources GmbH mit der Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung beauftragt. Ziel der Gefährdungsbeurteilung ist es zu untersuchen, welche Belastungsschwerpunkte einerseits und welche positiven unterstützenden Faktoren andererseits an Ihrem Arbeitsplatz vorliegen, um ggf. Maßnahmen zur Verbesserung des Gesundheitsschutzes umzusetzen.

Die Befragung findet vom XX.XX.24 bis zum XX.XX.24 statt.

Ihre Teilnahme an der Befragung ist freiwillig! Bei einer Nicht-Teilnahme fehlt jedoch Ihre Perspektive im Ergebnisbericht und es kann ggf. weniger gezielt festgestellt werden, ob und wo Veränderungsbedarf besteht.

Datenschutz ist uns sehr wichtig!

Wir gehen mit Ihren Daten so um, dass zu jedem Zeitpunkt die Vertraulichkeit gewährleistet wird. Konkret heißt das:

• Es werden keine IP-Adressen gespeichert (lediglich die Erhebungsgruppenzugehörigkeit, die Antworten auf die Erhebungsfragen, sowie Datum und Uhrzeit der Teilnahme).
• Die Datenauswertung erfolgt extern durch hanza resources. Die SECURVITA Krankenkasse erhält keine Einzelergebnisse, sondern nur die aggregierten Auswertungen jeder Erhebungsgruppe.
• Erhebungsgruppen werden erst ausgewertet, wenn mindestens 5 Antworten aus der jeweiligen Gruppe vorliegen.
• Die Daten werden auf einem Server in der EU gespeichert, der nach DIN ISO 27001 zertifiziert ist und End-to-End-SSL-Verschlüsselung bietet.
• Der / Die Datenschutzbeauftragte der SECURVITA Krankenkasse, Herr/ Frau X, hat den Prozess geprüft und dem Vorgehen zugestimmt.

Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung! Bitte kontaktieren Sie XX (Moderator:in des Lenkungskreises, x.x@securvita-bkk.de), Personalrat (prbox@securvita-bkk.de), XX (Datenschutzbeauftragte/r, x.x@securvita-bkk.de) oder auch Dr. Amina Özelsel von der hanza resources GmbH (eap@hanza.de) mit Ihren Fragen.

Abschließend noch 3 offene Fragen. Ihre hier gemachten Angaben werden als Liste wörtlich in den Bericht integriert. Vermeiden Sie daher bitte Formulierungen, die Sie oder andere persönlich erkennbar machen.

Diese Fragen dienen statistischen Zwecken, ihre Beantwortung ist freiwillig. Sie werden von hanza resources auf Unternehmesebene ausgewertet und so berichtet, dass keine Rückschlüsse auf Einzelpersonen möglich sind. Um den Datenschutz zu gewährleisten werden Gruppenkombinationen mit weniger als 5 Teilnehmern nicht berichtet.